
Prolétarisation de l’emploi et pénibilité au travail
FREGA Naëlle
2020
ENSAAMA
Paris
abstract
La notion de pénibilité au travail évolue au gré des sociétés. Celle relative à la condition ouvrière semble avoir disparue en France, en raison d’une baisse notable d’ouvriers d’usine, bien qu’elle soit un sujet d’actualité récurrent. Ce mémoire tente d’éclaircir l’évolution de cette notion, notamment au travers du cas particulier de la condition ouvrière. Entre autres, la problématique porte sur la prolétarisation de l’emploi et la pénibilité au travail. L’ensemble du mémoire croise des constats sociologiques, des entretiens filmés et une immersion sur le terrain de sorte à comprendre l’ensemble des enjeux abordés. Les principaux constats de cette enquête révèlent un flou sémantique autour des noms de métiers. Ce flou induit une mauvaise compréhension des conditions de travail. Mieux définir les métiers permettrait de mettre à jour les problématiques réelles. Ainsi les designers pourraient se baser dessus pour concevoir des solutions plus justes.